{"id":8701,"date":"2023-11-03T10:52:57","date_gmt":"2023-11-03T13:52:57","guid":{"rendered":"https:\/\/victoriaaldia.com\/?p=8701"},"modified":"2023-11-03T10:52:57","modified_gmt":"2023-11-03T13:52:57","slug":"como-sera-el-programa-de-insercion-laboral-que-reemplazara-los-planes-sociales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/victoriaaldia.com\/?p=8701","title":{"rendered":"C\u00f3mo ser\u00e1 el programa de inserci\u00f3n laboral que reemplazar\u00e1 los planes sociales"},"content":{"rendered":"

Potenciar trabajo<\/h2>\n
\n
El Gobierno reglament\u00f3 el nuevo sistema. Habr\u00e1 beneficios para las empresas y los desocupados tendr\u00e1n que hacer capacitaci\u00f3n obligatoria. Empezar\u00e1 a regir desde enero de 2024.\u00a0Los detalles<\/i>.<\/section>\n<\/header>\n
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El Gobierno oficializ\u00f3 el inicio del nuevo Programa de Inserci\u00f3n Laboral (PIL), que tendr\u00e1 como objetivo promover la contrataci\u00f3n de trabajadores con mayores dificultades de empleabilidad. El nuevo sistema, que remplazar\u00e1 a Potenciar Trabajo,\u00a0contemplar\u00e1 incentivos para las empresas y una serie de derechos y obligaciones para los trabajadores<\/b>.<\/p>\n

En el caso de los desocupados,\u00a0estar\u00e1n alcanzadas todas las personas mayores de 18 a\u00f1os que no tienen empleo y pertenecen a programas nacionales<\/b> otorgados por el Ministerio de Trabajo, el Ministerio de Desarrollo Social y el Ministerio de las Mujeres, G\u00e9neros y Diversidad de la Naci\u00f3n.<\/div>\n

<\/div>\n
Tambi\u00e9n\u00a0abarcar\u00e1 a los titulares de programas de Respaldo a Estudiantes de Argentina (beca Progresar) y los titulares del Seguro por Desempleo. La inclusi\u00f3n dentro del PIL ser\u00e1 autom\u00e1tica desde el 1 de enero de 2024 para los titulares de los programa sociales y adherentes a Potenciar Trabajo<\/b>.<\/p>\n
\"\"<\/figure>\n

Por el lado de las empresas<\/b>, se exigir\u00e1 a las interesadas en participar que no figuren en el Registro P\u00fablico de Empleadores con Sanciones Laborales (Repsal) y que la nueva contrataci\u00f3n incremente la dotaci\u00f3n de trabajadores\/as de la empresa respecto a la dotaci\u00f3n promedio del periodo 2021.<\/p>\n

Incentivo a las empresas<\/b>
\nComo se mencion\u00f3, el objetivo del PIL es lograr que las empresas contraten a las personas que son titulares de programas sociales otorgados por el Gobierno. Para ello, el Estado nacional brindar\u00e1 una serie de beneficios a las empresas empleadoras.<\/p>\n

Las empresas que adhieran al Programa de Inserci\u00f3n Laboral, podr\u00e1n acceder para esas nuevas contrataciones a la reducci\u00f3n de las contribuciones patronales estipuladas por el Decreto 551\/22, siempre que cumplan con los requisitos de participaci\u00f3n.<\/p>\n

Adicionalmente, las firmas recibir\u00e1n un beneficio econ\u00f3mico de parte del Gobierno. El aporte variar\u00e1 seg\u00fan la dotaci\u00f3n de personal de la empresa, la jornada de contrataci\u00f3n y el g\u00e9nero del trabajador.<\/p>\n

Las empresas deber\u00e1n completar la diferencia para alcanzar el salario que corresponda de acuerdo al Convenio Colectivo de cada rubro.<\/p>\n

Qu\u00e9 recibir\u00e1n quienes hoy cobran el Potenciar Trabajo<\/b>
\nDe acuerdo a lo reglamentado por el Gobierno, los trabajadores recibir\u00e1n una ayuda econ\u00f3mica mensual a cargo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS) que las empresas podr\u00e1n descontar del salario que les corresponde abonar de acuerdo al Convenio Colectivo de Trabajo. Para ello, deber\u00e1n cumplir con una serie de obligaciones.<\/p>\n

Por un lado, tendr\u00e1n capacitaci\u00f3n laboral obligatoria, que deber\u00e1n tomar por un per\u00edodo m\u00ednimo de doce meses.<\/p>\n

\"\"<\/figure>\n

Adem\u00e1s, tendr\u00e1n que inscribirse en las bolsas de empleo de cada una de las ciudades y de cada una de las gerencias de empleo, seg\u00fan la que corresponda en cada caso.<\/p>\n

Por \u00faltimo, los titulares del programa tendr\u00e1n que acceder a los controles de contraprestaci\u00f3n, tanto en las unidades ejecutoras de desarrollo de programas productivos como en las actividades que desarrollen en provincias, municipios o empresas.<\/p>\n

El rol del Gobierno<\/b>
\nNo s\u00f3lo los trabajadores y las empresas ser\u00e1n alcanzadas por las obligaciones del nuevo programa. Tambi\u00e9n el Gobierno deber\u00e1 cumplir con su parte para que el sistema funcione. Seg\u00fan se estableci\u00f3 en el Decreto 565\/2023 publicado en el Bolet\u00edn Oficial, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social pasar\u00e1 a estar a cargo del programa de capacitaci\u00f3n laboral que buscar\u00e1 que las personas que se desempe\u00f1en en el \u00e1mbito de la Econom\u00eda Popular sean incluidos en el sistema formal de trabajo.<\/p>\n

Adem\u00e1s, el Ministerio de Trabajo y el Ministerio de Desarrollo Social deber\u00e1n promover en conjunto pol\u00edticas y programas de capacitaci\u00f3n profesional, formaci\u00f3n laboral, certificaci\u00f3n de competencias y fortalecimiento del trabajo autogestivo.<\/p>\n

En el mismo sentido, tendr\u00e1n que desarrollar actividades socio-productivas, socio-laborales o socio-comunitarias que ser\u00e1n auditadas por la Unidad Productiva que se crear\u00e1 con el fin de garantizar su cumplimiento. Adem\u00e1s, estar\u00e1n encargados de la transferencia de cr\u00e9ditos presupuestarios, bienes y dotaci\u00f3n de personal que sean necesarios para que el programa sea implementado. Fuente: Infobae<\/p><\/div>\n

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